Beneficios educativos, laborales y compensación para militares, veteranos y sus familiares

Cómo solicitar los beneficios de compensación para cónyuges, hijos y padres de militares fallecidos

Los cónyuges, viudas, hijos y padres de militares fallecidos, durante su servicio activo, podrían ser elegibles para recibir la Compensación por Dependencia e Indemnización (DIC, sigla en inglés).

Visite el sitio web del Departamento de Asuntos de los Veteranos (VA, sigla en inglés) para obtener información sobre compensación para familiares de militares, allí encontrará:

• Qué es el programa DIC.
• Quién califica.
• Cómo aplicar para esta ayuda del Gobierno. 

Cómo encontrar programas de ayuda estudiantil para militares activos, veteranos y familiares

• Con los beneficios educativos de la Ley “GI Bill Post 9-11”, los veteranos pueden pagar por su educación o capacitación laboral, si prestaron servicio después del 10 de septiembre de 2001. También un miembro del servicio militar activo puede transferir sus beneficios de la Ley GI Post-9/11 a su cónyuge o hijos (en inglés).
• Si usted prestó servicio como militar activo por un mínimo de dos años, y cumple con los requisitos, podría obtener el Programa de becas “Montgomery GI Bill” para miembros del servicio activo (en inglés).
• Los miembros de la reserva selecta del ejército (army), Marina, Fuerza Aérea, Guardia Costera y Guardia Nacional pueden solicitar hasta 36 meses de beneficios educativos y capacitación, a través del Programa de becas “Montgomery GI Bill” para miembros de la reserva selecta (en inglés).

Cómo solicitar los beneficios de asesoría laboral para cónyuges de veteranos

Si usted es cónyuge de un veterano, podría solicitar ayuda al VA para avanzar en su carrera profesional (en inglés).

Si está planificando convertirse en empresario, la Agencia Federal de Pequeños Negocios de Estados Unidos (SBA, sigla en inglés) le puede ayudar con su proyecto. Solicite capacitación y orientación a la SBA para crear su empresa.